A familiarização com um novo software é um momento decisivo. Para ajudar você a fazer essa mudança de forma tranquila e nas melhores condições, preparamos um guia de boas-vindas🚀
Siga os passos para configurar sua conta e aproveitar ao máximo o Maki.
Neste artigo, você aprenderá como:
- Configurar a sua conta 
- Criar a sua primeira avaliação 
- Convidar os seus candidatos 
☝️ Não se esqueça: você pode entrar em contato conosco a qualquer momento pelo e-mail: [email protected]
Passos para criar a sua conta
Para fazer parte da sua organização no Maki, é necessário um convite.
👉 Confira aqui o guia passo a passo com instruções sobre como adicionar um colega à plataforma.
Assim que receber o convite de um colega, clique no link enviado por e-mail para concluir a configuração da sua conta. Como alternativa, acesse recruiters.makipeople.com/signup e crie sua conta usando o e-mail para o qual recebeu o convite ou o login SSO da sua empresa.
❗️Criar uma conta no Maki sem um convite de um colega fará com que você não tenha acesso à conta e às avaliações da sua organização.
Personalizar a sua conta
Acesse a seção "Configurações" para ajustar a sua conta:
- Comece na aba "Empresa" e preencha os detalhes da sua empresa e identidade visual. É também aqui que você pode personalizar os elementos de branding para deixá-los com a cara da sua empresa. 
 
 👉 Para saber mais: Editar configurações da minha empresa
 
- Depois, vá para a aba "Perfil" e preencha os seus dados pessoais. Você pode escolher o idioma em que o Maki será exibido (francês ou inglês); essa configuração vale apenas para o seu perfil de usuário. 
 
 👉 Para saber mais: Atualizar o meu perfil.
 
- A aba "Membros" permite a você adicionar ou remover utilizadores e escolher o seu papel e permissões. 
 👉 Para saber mais: Gerenciar usuários
 
- Depois vá para a aba "Integrações" se tiver um ATS que deseja conectar à sua conta Maki. 
- Por fim, na aba "Valores" você pode criar e administrar os valores da sua empresa. Dessa forma, quando os candidatos realizarem o teste de valores, a compatibilidade com os valores definidos será calculada automaticamente a partir das pontuações que você configurou. 
Crie a sua primeira avaliação
Vamos ao trabalho! Na sua página inicial, clique no botão "Criar" para criar uma nova avaliação:
- Comece configurando sua avaliação e defina: - O nome da avaliação (normalmente o título do cargo) 
- O idioma da avaliação 
- O recrutador responsável pela avaliação (o "proprietário") 
- As famílias e subfamílias de funções 
- O tipo de função 
 
 
- Depois, selecione um ou mais testes para montar sua avaliação. Para ajudar, organizamos nossa biblioteca de testes em cinco categorias: - Testes específicos de função avaliam competências técnicas de cada área, com subcategorias para cada família de profissões. 
- Testes transversais medem habilidades profissionais que podem ser relevantes para diferentes áreas. 
- Testes cognitivos avaliam raciocínio, concentração, percepção, atenção, memória, entre outras capacidades. 
- Testes de idiomas verificam competências linguísticas, como escrita e compreensão auditiva. 
- Testes de traços de personalidade para entender melhor o perfil dos candidatos e, se necessário, orientar futuras perguntas de entrevista. 
 
 👉 Para saber mais: Como criar uma avaliação
- Se desejar, crie uma ou mais perguntas personalizadas. 
 👉 Para saber mais: Adicionar perguntas personalizadas à minha avaliação
- Na última etapa, revise sua avaliação, reorganize as atividades e confirme quando estiver satisfeito. 
Dicas 💡
 
Aqui você pode personalizar as páginas inicial e de agradecimento da sua avaliação. Essas alterações substituem a versão padrão definida nas suas configurações.
É possível também adicionar um formulário de perguntas de triagem para aplicar filtros e selecionar candidatos. Esse questionário será apresentado antes dos testes.
“Parabéns! Você criou sua primeira avaliação! 🎉
Compartilhar sua avaliação com os candidatos
Se você tiver integração com seu ATS, certifique-se de primeiro vincular a avaliação à vaga correspondente.
👉 Para saber mais: Como vincular minha avaliação ao meu ATS
Existem várias formas de convidar os seus candidatos:
- Por e-mail, digite o endereço de email deles ou preencha um arquivo Excel em formato CSV, para convidar todos de uma só vez. 
- Usando um link público que você pode colar 
- Por um QR code 
💡 Quer saber como seus candidatos vão se sentir? Teste a avaliação você mesmo. Depois, peça a alguns colegas para fazerem o teste e compartilharem feedback, assim você já tem uma noção das pontuações esperadas.
💡 Precisa de mais ajuda?
Se tiver qualquer dúvida sobre o conteúdo deste artigo, fale com nossa equipe de suporte pelo e-mail [email protected]. estamos aqui para ajudar você a aproveitar ao máximo a nossa plataforma.
Expressamos aqui a nossa gratidão por fazer parte da nossa comunidade Maki!

